Accueil RPS : de quoi parle-t-on ?

RPS : de quoi parle-t-on ?

Stress, harcèlement, incivilités : prenez vos décisions et confrontez-vous à leurs conséquences !

Réalité virtuelle (21)

Sensibilisez vos équipes aux RPS !

Objectifs  🎯

    • Savoir ce que recouvrent les Risques Psychosociaux, leurs causes et leurs conséquences sur les individus et l’organisation
    • Mieux comprendre la notion de stress et de stress adaptatif, par opposition au stress chronique
    • Distinguer les différentes formes de violences internes ou externes
    • Apprendre à réagir dans des situations de harcèlement ou d’incivilités

    Modalités 📌

    En présentiel avec casques ou en distanciel via Teams

    • Durée : 1 heure incluant un temps de débrief et d’échange avec un expert
    • Capacité : Jusqu’à 10 personnes

    En format e-learning

    • Durée : 20 minutes

    Les + ✅

    20 minutes de vidéos immersives ultraréalistes et interactives pour comprendre ce que recouvrent :

    • le stress,
    • le harcèlement moral,
    • le harcèlement sexuel,
    • les incivilités / agressions.

    Un temps de débrief avec un expert pour revenir sur les notions clés.

    Des fiches repères et des quiz pour évaluer vos connaissances et valider vos acquis.

    Également disponibles en VR 🎮

    Réservez votre atelier « RPS : de quoi parle-t-on ? »

    Ariane Conseil vous propose cette expérience immersive pour équiper vos équipes avec les outils nécessaires pour promouvoir un milieu de travail plus juste et égalitaire. Nos sensibilisations QVCT sont conçues pour s’adapter à vos besoins spécifiques et pour encourager une culture d’entreprise inclusive et respectueuse.

    Contactez-nous dès aujourd’hui pour organiser cette session de sensibilisation ou pour explorer d’autres formats de formation adaptés à vos défis. Transformons ensemble votre environnement professionnel.

    Nous contacter